¿Que debo tener en cuenta para la comprobación de condiciones laborales, sociales y ambientales como responsable del contrato?

Como responsable del contrato, es fundamental asegurar que los contratistas cumplan con las obligaciones medioambientales, sociales y laborales. Esto incluye verificar el cumplimiento de la normativa de la Unión Europea, nacional, convenios colectivos y derecho internacional vinculante según lo que se haya solicitado en los pliegos del contrato. Además, es importante supervisar la ejecución del contrato y tomar decisiones para garantizar la correcta realización de la prestación pactada.

Primero, es crucial entender que los órganos de contratación deben tomar medidas para garantizar que los contratistas cumplan con las obligaciones medioambientales, sociales y laborales aplicables. Esto abarca normativas de la Unión Europea, legislación nacional, convenios colectivos y disposiciones de derecho internacional que sean de aplicación. Estas medidas incluyen la posibilidad de imponer penalidades en caso de incumplimientos graves y dolosos, como retrasos reiterados en el pago de salarios o la aplicación de condiciones salariales inferiores a las derivadas de los convenios colectivos.

Además, en el proceso de licitación, los órganos de contratación pueden solicitar a los licitadores que demuestren haber considerado en sus ofertas las obligaciones en materia de fiscalidad, protección del medio ambiente, empleo, igualdad de género, condiciones de trabajo, prevención de riesgos laborales e inserción sociolaboral de personas con discapacidad. Esto incluye la posibilidad de verificar las ofertas que presenten valores anormales o desproporcionados.

Como responsable del contrato, se debe supervisar la ejecución del mismo, adoptando las decisiones y dictando las instrucciones necesarias para asegurar la correcta realización de la prestación pactada. Esto implica un seguimiento continuo y la posibilidad de interactuar con el contratista para corregir posibles desviaciones o incumplimientos.

En contratos específicos, como obras o concesiones, las facultades de supervisión y verificación pueden ser ejercidas por roles designados, como el Director Facultativo en obras o una persona designada en defensa del interés general en concesiones, enfocándose en el cumplimiento de las obligaciones del concesionario, especialmente en lo referente a la calidad de la prestación.